Mereka bertindak sebagai penghubung antara pengurusan kanan dan pekerja. Mereka memberikan motivasi kepada tenaga kerja dan membuat mereka merealisasikan matlamat organisasi.
Apakah kepentingan pentadbiran dan pengurusan?
Pengurusan pentadbiran dalam sesebuah syarikat adalah penting dan berfungsi sebagai asas untuk pelaksanaan dan menjadikan tugasan berpotensi untuk memenuhi objektif yang ditetapkan dan menyumbang kepada kelangsungan dan pertumbuhannya.
Apakah fungsi utama pentadbiran?
Fungsi utama pentadbiran ialah pembentukan rancangan, dasar dan prosedur, menetapkan matlamat dan objektif, menguatkuasakan peraturan dan peraturan, dsb. Pentadbiran menetapkan rangka kerja asas organisasi, di mana pengurusan organisasi berfungsi.
Apakah aspek pentadbiran yang paling penting?
Mengambil tanggungjawab untuk memenuhi tarikh akhir dan menyemak maklumat membantu memastikan tiada yang terlepas dan tiada siapa yang kecewa. Kemahiran interpersonal seperti komunikasi lisan, penyelesaian masalah dan kemahiran mendengar adalah penting dalam peranan pentadbiran.
Apakah ciri-ciri utama pentadbiran?
Berikut ialah ciri peribadi biasa yang biasanya dimiliki oleh pentadbir cemerlang:
- Memimpin dan memotivasikan ahli pasukan. …
- Mempamerkan semangat untuk misi dan visi organisasi. …
- Memiliki akhlak dan etika yang tinggi. …
- Nilai kerjasama dan pembinaan pasukan. …
- Berusaha untuk kerja berkualiti tinggi. …
- Membuat keputusan peringkat tinggi.
