Memandangkan pemberian ekuiti selalunya lebih besar dalam konteks pengambilan pegawai eksekutif, penggunaan anugerah dorongan boleh membantu penerbit memanjangkan hayat rizab saham di bawah ekuiti pelan insentif. Oleh itu, "minta" kepada pemegang saham untuk menambah rizab saham boleh berlaku kurang kerap.
Apakah maksud pemberian dorongan?
Geran Induksi bermaksud pilihan untuk membeli sehingga 700, 000 saham Saham Biasa (seperti yang diselaraskan untuk sebarang permodalan semula, pecahan saham atau peristiwa serupa) yang dikeluarkan atau boleh dikeluarkan kepada pekerja tertentu Syarikat Sasaran sebagai geran dorongan berhubung dengan Pengambilalihan.
Adakah geran dorongan cair?
Geran dorongan adalah cair dan tertakluk pada penelitian oleh firma penasihat proksi. Sebagai contoh, firma penasihat proksi mempertimbangkan geran dorongan apabila menilai kos pelan, penggunaan saham, kadar terbakar, tidak terjual dan cadangan pelan ekuiti masa hadapan.
Apakah geran dorongan Nasdaq?
Pelan Induksi digunakan secara eksklusif untuk pemberian anugerah ekuiti kepada individu yang sebelum ini bukan pekerja ImmunoGen (atau selepas tempoh tidak bekerja secara bona fide), sebagai bahan dorongan untuk individu tersebut memasuki pekerjaan dengan ImmunoGen, menurut Peraturan 5635(c)(4) Nasdaq …
Apakah itu pelan ekuiti dorongan?
Syarikat awam boleh memberikan “anugerah dorongan” ekuiti atau pampasan berasaskan ekuiti kepada pekerja yang baru diambil bekerja (termasuk berkenaan dengan pekerja sasaran dalam urus niaga M&A) di luar pelan ekuiti yang diluluskan oleh pemegang saham syarikat dan tanpa anugerah sedemikian yang diluluskan oleh pemegang saham, jika tertentu …
